一、崇尚创新：创新是泰姆瑞获得持续、快速发展的动力。市场的需求是创新的方向，所有的创新，都是为了满足客户新的、潜在的需求。能否帮助客户，能否为客户创造更多价值，是衡量我们创新是否成功的标准。

　　敢于创新、勇于创新，激发每一位员工的创造力，想象力，使我们始终站在技术的前沿，市场的前沿，使我们的创新能为行业的发展、人类社会的进步贡献自己的力量。

　　二、注重质量：产品的质量，是泰姆瑞参与市场竞争的核心。产品质量好坏，决定着企业有无市场，决定着企业经济效益的高低，决定着企业能否在激烈的市场竞争中生存和发展。靠质量树信誉，靠信誉拓市场，靠市场增效益，靠效益求发展。

　　良好的质量，需要的不仅是完善的质量管理体系，还需要先进的技术和优秀的人才。泰姆瑞，关注每一位员工成长，员工是企业最大的财富;牢固的质量意识、优秀的服务品质、超强的责任心，也是泰姆瑞文化和制度建设的重要组成部分。只有高素质的员工，才能造就高质量的产品。

　　三、相互合作：相互的合作非常重要。和谐的人际关系，是提高效率获得竞争优势的重要保障。相互尊重，以积极的态度对待工作中的分歧;为忠诚、优秀的员工提供更好的职位和发挥更大价值的机会;团队合作、完成共同的目标是日常工作的行为准则。遵守法律和社会秩序，以社会标准对待每一位合作伙伴，保证他们的利益，构建持续、共赢的契约关系。

　　四、共同发展：泰姆瑞，将自身的发展和员工、社会紧密结合起来。以人为本，注重提高员工素质，帮助员工和企业一起成长。切实承担起员工福利、行业健康有序的发展、环境保护和其他社会责任，希望企业的发展，能惠及社会更多层面。